澳洲政府在几乎没有知会任何第三方（包括州政府、企业和行业）的情况下，突然宣布取消457雇主担保，引发了一场“大地震”。
不仅仅申请者、中小企业，就连那些国际大企业也颇受牵连。我们人微言轻，说什么政府当然可以不理会。但那些在澳洲的投资以亿计的国际企业的意见，政府就不能只当废话了，他们集体要求重新审核在新列表中被废除的职业。
现在行业巨头企业和主要行业团体已经就要求重新审核的被移除职位达成协议，并且会尽快与政府紧急协商讨论，预计会在7月1号。
移民部长Peter Dutton表示，他愿意重新审核某些个案，但是总体来说这些（被移除）职业都应该雇佣澳洲人。
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自宣布新政，移民部长和移民局已经被来自行业的投诉淹没...一下子删除了200多个职位，基本把各行各业都得罪了一遍。这些投诉主要集中在科技，研究，采矿，零售和酒店业，因为他们受影响最大。甚至政府的其它机构部门也受到影响，还有会计四大。
移民局已经通知各行业，尽快从废除职业里选出两类供移民局重新审核，一类是要 "critical (high priority)"，其中的职业会优先被审核；另外一类是 "high concern (medium priority)"，会在中长期内审核。
FINANCIAL REVIEW援引ARA和AMMA的信息，列出了以下行业和企业正在争取挽回的职业，有的是取消移除，有的是降低要求：
（注：marketing specialist、chief executive or managing director并没被移除，是加了三颗星，对雇主和申请者有更高的要求）
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457海外劳工是澳洲企业的竞争资本
零售业巨头亚马逊正在召开紧急高层会议，对员工进行调查，最快将在星期一收集好材料，这些材料包括说明为什么澳洲人不能胜任某些职位，以及如果剔除200多个职业会对澳洲经济产生什么样的影响。
零售业的CEO和高级管理人员在周四的晚些时候进行了会面，他们认为政府应该在职业清单中恢复CEOs, marketing specialists, retail buyers, merchandise planners 和 web developers等其它职位。
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他们认为在Kmart，Target和Myer这些本地零售商任职的国际高管人员是他们能与像Zahra和H＆M这些的国际企业竞争的重要因素。
同时他们也希望能够保留IT的职位，从而使他们能在在线服务中与已经进驻澳洲的亚马逊竞争。
油气项目正在危机中
澳洲矿产和金属协会（AMMA）也警告说，废除457对由Woodside Energy和BHP等主要公司运营的澳洲近海石油和天然气项目影响尤为严重。
一些成员说，如果没有国际高级专家从事其船只和钻机工作，他们无法运作下去。
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AMMA行业服务总监Tara Diamond说：“技术熟练的国际员工所担任的重要技术角色，在运营中只占很少部分却很重要。每一个国际员工所做的工作都在背后支持着几十项澳洲人负责的工作。我们处于一个高流动的全球化行业中。”
澳洲就业和培训部的负责人Jenny Lambert正在负责回应超过60多个行业对废除457投诉和意见。
她表示大学、餐饮业也受到严重影响。血液制品巨头CSL在其Parkville研究实验室和Broadmeadows工厂也有大约40名国际员工持457签证在澳洲工作，废除457对他们有“毁灭性”的改变。
Jenny Lambert 说：“我希望在审核时，政府可以考虑这些个别案例并对职业列表做出一些改变，因为这个列表真的还有很多问题。可是现在反映的渠道还是太窄，而且政府已经明确表明依然会有很大限制。”
新政已经宣布，大部分细节都公布了，政府从始至终都坚持澳洲的工作留给澳洲人。如果只是因为行业代表和大企业不同意，开了个会就又要变动的话，也太过草率了。而且破例后，其它职位是不是也有“起死回生”的可能呢？因此，意见是要听的，讨论是要进行的，但是有没有用，大家自己琢磨吧...
