（点击图片，加入移民交流群）
马里兰大学64岁的经济学教授凯瑟琳·亚伯拉罕(Katharine Abraham)一次与她的理发师聊天，表示她准备一直干下去，因为她没有计画要退休，她的理发师也表示会继续工作，但她是因为需要钱。
两人都是继续工作的年长者大军中的一员，许多年长者甚至一直干到70多岁。人口普查局的资料显示，70岁以上年长工人在全部劳动力中的比重，过去20年从不到10%增加到近15%。
（点击图片，加入移民交流群）
人口普查局资料显示，70岁以上年长工人在全部劳动力中的比重，过去20年从不到10%增加到近15%。( 取自YouTube)
经济学家认为，继续工作的年长者除了身体健康和长寿的因素外，还有经济上的考虑，而制造业工作的减少和轻体力劳动的工作增多，也是年长者继续工作的因素。研究年长者继续工作与退休问题的亚伯拉罕表示，是选择继续工作还是因为经济需要而不得不工作，每个人的情况各不相同。
在继续工作的年长者中，高学历者的比重较高，人口普查资料显示，在70岁以上仍继续工作的人中，有硕士学位的人近20%，高中文凭以下的约占10%，而受过部分大学教育的人约为15%。
华府公共政策研究机构“布鲁金斯研究院”(Brookings Institution)的经济学者贝利表示，一个人脱离工作可产生孤独和孤立感，尤其是男性更甚。许多大学毕业的年长者仍选择继续工作，更多的是出于与人交往的需要，而不是因为经济需求，而且他们是从事自己热爱的专业。
贝利表示，从事体力劳动的年长者更可能盼望退休，因为他们继续工作更多的是出于经济上的需要。
研究人员指出，年长者继续工作是雇主的佳音，因为年长工人较少请病假、有工作经验和解决问题的能力，以及对所从事的工作比年轻人更可能感到满足。
