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不管事实是多么的“残酷”，我们都先回顾一下16年技移的“动荡”。
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老政策
简单给小伙伴们科普一下，这是10月12日之前的技术移民选取数据，老政策下：
EOI分数为140分一定会被选上，
100分 139分有JobOffer的小伙伴，也同样会被选中。
也就是说，在老政策下，只要你有joboffer，那么你就是百分百命中，举个极端的例子
Job Offer =50分
年龄 45-49分=10分
学历 Level6 =40分
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100分
换句话说，140分是必选，但是140以下是有条件必选。
接下来，我们看看10月12日以后的数据
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新政策
新政简单明了，160分，少一分你都没戏。在新政策下，Job Offer同样是必须的，除此之外，原本Level4-6的小伙伴大部分都会因为学历不够高而面临到不了160分的尴尬。
所以我们来看看新老政策前后的6次捞取“总人数”，妥妥的少了将近一半有没有。移民局说希望限制净移民的数量，于是屠戮了技术移民这一区域。
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眼见2016马上就要过去了，移民局也放出了消息，这160分是暂时的，为了让技术移民更加合理，为了吸引更多的技术人才，将在2017全新推出“加强重置”过的技术移民新版本，那么这个新版本包括了以下内容：
1.全新的打分表；
2.引入全新的工资概念；
3.重新界定年龄打分；
4.重新规划Title列表（将一部分人加进来，将一部分人划出去）；
对于正是读书年龄的小伙伴们来说，学好知识，掌握技能，那么面对技术移民的变化，都不用担心；但是对于想走捷径达到移民目的的小伙伴们来说，需要慎重考虑，因为政策的任何一个小小变化都会导致前功尽弃。
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