最近，新加坡国务资政李显龙的一段发言，引发了热议。
在一场公开对话中，他表示：“新加坡华人不是中国华人，新加坡也不是华人国家”。
这番表态瞬间引爆舆论，不少网友抨击新加坡“忘本”，甚至翻出历史旧账。
但你仔细看完李显龙的完整发言，他不仅仅提到华人，也同样指出新加坡人不是马来人、印度人等。
其实，他并不是要否定新加坡华人的群族根源，而是阐述了一根基本的事实：新加坡是一个多元种族融合的国家。
新加坡华人占比约75%，马来人约占15%，印度人约占9%。但经过多年的发展，已经形成了具有新加坡本土特色的文化和身份认同。
李显龙这番言论，并不是否定族群根源，而是强调一种共同的国家认同。
并且，在他的谈话中多次肯定华人对国家的贡献，并且还强调，新加坡非常需要移民，尤其是高技能的专业人才，甚至提到移民的数量要占到新加坡人口的1/3左右。
如此急迫的引进移民，还是因为新加坡面临严峻的人口压力。
有数据显示，新加坡总和生育率仅0.97。
要知道，一个国家要维持人口的正常更替，总和生育率要到达2.1。
而新加坡远低于这个数字。
另外，新加坡的老龄化也在加速，65岁以上老年人占比已经突破20%。
这意味着，新加坡大量的劳动缺口，亟需外来移民填补。
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因此，这几年来，新加坡推出了多项人才引进计划，从世界级富豪到普通人，统统都能找到相应的移民方式。
那如果是普通人，如何移民新加坡呢？
普通人移民新加坡，主要还是通过自雇EP的方式。
新加坡自雇EP，简单来讲就是在新加坡创办一家公司，雇佣自己为公司高管，从而为自己申请工作准证。
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通过这种方式移民新加坡，申请人需要满足以下个人、公司运营以及评分框架三方面的要求：
1、个人和公司资质方面：
申请人需要拥有大专或以上的学历，并拥有相关的管理或经商背景。
你需要在新加坡注册一家私人有限公司，并持有至少30%的股份。
2、公司运营要求：
注册的这家公司必须拥有真是的办公产所，且能开展实质性的业务。
3、COMPASS评分框架：
这是EP申请的核心评估标准，总分100分，申请人需要达到40分才能申请。
以下是COMPASS打分表，大家可以自测下：
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如果你的月薪达到22,500新元，可以直接豁免COMPASS打分要求。
新加坡自雇EP的优势在于对申请人没有严格的年龄、语言要求，审理周期也比较短，从递交到获批，快至2个月即可完成审批。
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成功获批后，还能为配偶、子女以及父母申请准证，一家三代共同移民新加坡。
新加坡的税务环境非常优越。
而新加坡本地税种少，税率也非常低，个人所得税不超过22%，企业所得税最高17%。
更重要的是，新加坡实行属地征税制度，如果是在新加坡境外的收入，都不用征收所得税。
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新加坡自雇EP获批后，就能成为新加坡税务居民。
这也意味着，在CRS信息交换下，你的金融账户信息只会被交换至新加坡，而不是原国籍国。
这样一来，对于有海外资产配置的人来讲，他在新加坡以外的收入都不用再缴纳所得税。
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此外，新加坡还是一个高福利国家。
持有新加坡自雇EP准证，全家都能享受新加坡的社会福利和资源，比如各项社会补贴、免费医疗等等。
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