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创纪录了!中国籍的绿卡排队者有这么多

来自:Mr海 0 0 2018-09-19

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美国时间9月12日,美国国务院公布了10月的移民排期。令人吃惊的是,在移民第一优先级别的EB-1上,中国大陆出生者竟然还有两年多排期。要知道,EB-1可是美国引进杰出人才的签证,要达到杰出人才标准的门槛是很高的,一直以来都是没有排期出现,而这一史无前例的现象,显现中国大陆出生者已经在各个类别都开始爆满。


杰出人才签证之所以也爆满,是因为很多中国有钱人爱用的EB-5投资移民早就爆满,只好另辟蹊径。


尽管现在美国连杰出人才签证都让中国人申请爆满了,但和其他移民方式相比起来,杰出人才签证依然是目前移民美国最快捷的方式之一。


EB1美国移民项目介绍

 

职业移民第一类优先(First Preference Employment Based Immigration,简称EB-1)

 

又称“杰出人才”移民,是美国职业类移民申请。杰出人才移民是美国政府“招才纳贤”,积极吸引招纳世界各国优秀人才这一精神在移民政策中的具体体现。根据移民法规定,满足“杰出人才”标准的外籍人士,不需要申请劳工证,就可以直接申请移民并获得绿卡。而且,申请人无论身在美国、中国或其它国家皆可申请。

 

根据美国移民法(Immigration & Nationality Act)的定义,“杰出人才”申请包括以下三种类型:

 

杰出人才(Alien of Extraordinary Ability,简称EB-1A)(参见美国移民法203(b)(1)(A))

 

“杰出人才”或EB-1(a)主要指的是那些在科学、艺术、教育、商业、或体育五大领域中具有特殊才能,取得很高成就,并享有国家级或国际性声誉,而且其成果和贡献在该领域得到广泛认可的杰出专业人才。这些人应是被认为是该领域中少数的頂尖人物之一,并申请人在获得杰出人才绿卡后,将在美国继续从事其领域内的工作,而其工作会对美国社会的相关发展,提供实质贡献。EB-1(a)不需要申请劳工证,不需要永久性工作的承诺,申请人也可以自己申请移民。当然,美国雇主也可以出面为申请人提出申请。

 

杰出教授或研究人员(Outstanding Researcher/Outstanding Professor,简称EB-1B)(参见美国移民法203(b)(1)(B))

 

“杰出教授或研究人员”或EB-1(b)是指那些在某一特定的科学或学术领域中,取得国家级或国际性声誉的教授或研究人员。此外,申请人还必须在某学术领域中,至少执教或从事研究工作三年以上。攻读博士学位期间的研究工作可以算作申请EB-1(b)中的工作经验。EB-1(b)的要求要低于EB-1(a)一些。虽然EB-1(b)不需要申请劳工证,但是,申请人必须有永久性工作的承诺,需要由美国雇主出面为申请人提出申请。博士后研究不算永久性工作的承诺。

 

跨国公司的主管或经理 (Managers and Executive Transferees,简称EB-1C)(参见美国移民法203(b)(1)(C)

 

“跨国公司的主管或经理”或EB-1(c)则指那些被跨国公司调任到美国的高级行政人员或高级经理。该外国人须获得美国公司永久聘任,而在此之前的三年期间内,已为在该美国公司的海外相关企业(母公司,子公司或关联公司)工作至少一年以上。同样,EB-1(c)不需要申请劳工证,但是需要有永久性工作的承诺,并需由美国雇主出面为申请人提出申请。

  

美国绿卡的优势:

 

美国绿卡是一种给外国公民的永久居住许可证。持有绿卡意味着持卡人拥有美国的永久居留权,并且能让您全家享有与合法永久居民相同的福利。其中包括:

 

●享受美国政府规定的福利,您和您的家人在入境美国后能够立即享有的联邦社会福利:紧急医疗救护;短期,非现金的紧急救济;传染病的免疫和测试;社会安全法案规定下的特定的抚养和收养补助;高等教育和公共健康服务法案规定的学生补助;初高等教育下所享有的项目;工作培训等等。

 

● 您和您的家人在入境美国后五年后能够享有的联邦社会福利:粮食券,贫困医疗援助;社会薪资补助;贫困家庭临时援助等。

 

● 可自由进出美国,可以办理回美证向其它国申请签证,方便出入其它第三国家。

 

● 可在美国任一地点工作、居住和拥有自己的事业,并且受美国宪法,劳工法等相关法律保护。

 

● 子女可就读于美国中小学公立学校,各大专院校;可以选择科系,不受外国学生名额限制;并且享受美国教育各项优惠政策,例如可付与州民相同的学费,申请各项奖学金或学生贷款等,节省大笔教育费用。

 

● 经过适当申请手续,可以申请其它家人去美国。

 

● 将来符合相关条件,可以归化成为美国公民。

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